frischer support für IHRE überzeugende BewerbunG

derbewerberberater.de & B3WERBUNG.de unterstützen Sie beim Erstellen Ihrer Bewerbungsunterlagen. Diese Seite bietet Ihnen ein neuartiges FernCoachingprogramm, mit dem Sie authentische Bewerbungen selbst schreiben. Wir bieten Ihnen keine kompletten Kopiervorlagen oder Generatoren, sondern versetzen Sie in die Lage, darauf verzichten zu können.

In unserem Bewerber-FernCoaching nehmen Sie Ihre Bewerbung also selbst in die Hand, schreiben unverwechselbar und einzigartig. So überzeugen Sie Personalentscheider schon mit dem ersten Eindruck, für den es bekanntlich keine zweite Chance gibt. Die Kernthemen von B3Werbung sind die Anlage(n), der Lebenslauf und das Anschreiben einer Bewerbung.

1. Anlage(n) zur Bewerbung

Wir starten unser Programm etwas ungewöhnlich mit den Anlage(n) zur Bewerbung - und haben sofort ein paar neue Vorschläge und Tipps für Sie parat.

2. Lebenslauf (CV) erstellen

Im "Level 2" erstellen Sie gemeinsam mit Ihrer B3Werbungsagentur einen Lebenslauf, der mehr drauf hat, als einfach nur Ihre letzten Arbeitgeber aufzuzählen.

3. Bewerbungsanschreiben

Jetzt entsteht Ihr Werbebrief in eigener Sache, das Motivationsschreiben für Ihre neue Position. Die lästigen Formalitäten haben wir für Sie mit einer Vorlage erledigt, denn im Endspurt konzentrieren wir uns voll auf Ihren Werbetext.

„Was wir brauchen, sind ein paar verrückte Leute; seht euch an, wohin uns die Normalen gebracht haben."

(G. Bernard Shaw, irischer Dramatiker, Politiker, Satiriker und Pazifist)

Ab wann ist etwas „verrückt“ – und was genau bedeutet Normalität?

Im Bewerbungsprozess ist das oft ein schmaler Grat.

Auf diesem schmalen Grat möchten wir Sie ein Stück weit begleiten:

Ihre Bewerbung ist Kommunikation an einen unbekannten Empfänger. Das Ergebnis dieser Kommunikation hängt sowohl vom Absender als auch vom Empfänger ab. Auch wenn Sie durch das Stellenangebot oder ein kurzes Telefonat einen Namen kennen, bleibt der Empfänger Ihrer Bewerbung dennoch weitgehend anonym. Genau das ist der Kern des „Bewerbungsgeschäfts“. Aufgrund dieser Komplexität gibt es nicht die eine perfekte Bewerbung mit einer 100-prozentigen Einladungsgarantie zum Vorstellungsgespräch. So einfach (und langweilig) ist Bewerben dann doch nicht.

Was wir auf B3Werbung.de gemeinsam mit Ihnen tun, ist Ihre Trefferquote zu erhöhen. Mit gut gemachten Bewerbungsunterlagen erreichen Sie Menschen – und genau diese können Sie beeinflussen. Bewerben ist also durchaus machbar.

Der Bewerbungsprozess: Verkäufer und Produkt in einem
Für die meisten ist der Bewerbungsprozess ungewohnt. Sie sind gleichzeitig Verkäufer und Produkt, preisen sich selbst an. Das liegt nicht jedem. Zudem ist niemand ständig Bewerber, sondern in der Regel nur alle paar Jahre. Die letzte Bewerbung liegt daher oft lange zurück.

Während dieses Prozesses begegnen Sie zwangsläufig sich selbst. Sie setzen sich mit Ihren beruflichen Höhen und Tiefen auseinander, beleuchten Stärken und Schwächen, Erfolge und Niederlagen, Träume und Realität. Genau hier setzt diese Seite an: Sie bietet kompetente Unterstützung – ohne erhobenen Zeigefinger und ohne die Bewerbung zum Zentrum der Welt zu machen. Zumindest nicht dauerhaft.

Ein persönliches Projekt mit klarer Begrenzung
Eine Bewerbung ist ein persönliches Projekt, das sich durch einen begrenzten Zeitraum definiert.

Seit 2008 hat der Autor dieser Seite – alternierend als Bewerber und Personalentscheider – viele Erfahrungen auf beiden Seiten des Bewerbungstisches gesammelt. Von dieser Expertise, aufgebaut in über 20 Jahren in der Automobilbranche, profitieren Sie hier. B3Werbung.de gibt Antworten auf viele Fragen, die Bewerbern häufig begegnen.

Der erste Schritt: Ihr Bewerbungsprojekt starten
Beginnen Sie einfach:

  • Sind Ihre Unterlagen aktuell und verwendbar?
  • Müssen sie nur überarbeitet oder komplett neu erstellt werden?
  • Gibt es neue Trends im Bewerbungsprozess – und wie setzen Sie diese für sich ein?

B3Werbung-FernCoaching: Ihr Leitfaden zum Erfolg
Mit unserem Bewerber-FernCoaching finden Sie einen klaren Leitfaden, der Sie beim Erstellen Ihrer Unterlagen unterstützt. Dabei bleibt das Erfolgserlebnis ganz bei Ihnen:

  • Sie erstellen authentische Bewerbungsunterlagen, die sich positiv von Vorlagen abheben.
  • Ihre spezifischen Branchen- und Berufskenntnisse fließen direkt ein – das kann kein Berater besser als Sie selbst.

Die Kombination aus Ihrem Fachwissen und unserem externen Leitfaden aus Formvorschriften, Gestaltungsregeln und Vorschlägen sorgt dafür, dass überzeugende Unterlagen entstehen.

Ihre Vorteile mit professionellen Bewerbungsunterlagen
Mit solchen Bewerbungsunterlagen erhöhen Sie nicht nur Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, sondern können auch dort gezielt überzeugen. Der Lebenslauf und die Anlagen werden häufig Teil der Personalakte Ihres zukünftigen Arbeitgebers. Allein deshalb lohnt es sich, qualitativ hochwertige Unterlagen zu erstellen.

Das B3-FernCoaching: Ihr E-Bike im Bewerbungsprozess
Das B3-FernCoaching funktioniert wie ein E-Bike: Wenn Sie nichts tun, passiert auch nichts. Je engagierter Sie sich jedoch mit den Inhalten auseinandersetzen, desto größer wird die Unterstützung.

b3werbung oder Bewerbung - sie haben die wahl

Das können Sie als Bewerber erwarten

Auffallen, aber nicht um jeden Preis. Komprimiert, jedoch vollständig. Sachlich und mit persönlicher Note. B3werben Sie sich für neue berufliche Erfolge.  

Alles, was Bewerber brauchen
95%
Leitfaden mit maximalem Praxisbezug
85%
Neue Tipps und alte Regeln
90%
Sie müssen selbst nichts mehr tun
9%
Bewerbung

2000+

Personal- und Vorstellungsgespräche

1000+

Bewerbungen entschieden

100

Bewerbungen in eigener Sache

1

Bewerbungsratgeber online

Ohne Bewerbung zum neuen Job?

Bewerber müssen sich anbieten – das ist völlig in Ordnung. Doch von einer echten Komfortzone sind Sie damit noch weit entfernt.

Wer sich mit einem Anschreiben und allen dazugehörigen Unterlagen bewerben muss oder möchte, gehört nicht zu den Privilegierten, die über Kontakte an einen Job gelangen.

So geschlechtsneutral und transparent der Arbeitsmarkt mit seinen Stellenausschreibungen (m/w/d) auf den ersten Blick auch wirkt – er ist es nicht. Viele Stellen werden im sogenannten verdeckten Arbeitsmarkt innerhalb kleiner Netzwerke vergeben. Das ist für die betroffenen Kandidaten oft ideal: Mit minimalem Aufwand und ohne großen Wettbewerb landen sie in attraktiven Positionen.

Wo bleibt die Chancengleichheit?
Überspitzt formuliert, kann dies zu „inzestuösen Arbeitsverhältnissen“ führen. Arbeitgeber verzichten durch diese scheinbar effiziente Vorgehensweise auf wertvolle Chancen. Denn wie finden Sie den besten Sänger? Indem Sie einen von zwei bekannten Kandidaten wählen – oder indem Sie einen Gesangswettbewerb veranstalten?

Ihr Vorteil bei B3WERBUNG: Mit uns zum „Casting“
B3WERBUNG unterstützt Sie dabei, im „Casting“ erfolgreich zu bestehen – ganz ohne Playback. Wir helfen Ihnen, Ihren eigenen Song zu schreiben, mehr Resilienz zu entwickeln und damit eine Grundlage für weitere persönliche Erfolge zu schaffen.

Die „3-2-1 Methode“: Schritt für Schritt ans Ziel
Gehen Sie nach der „3-2-1 Methode“ vor – der Sinn wird sich im Prozess von selbst erschließen:

  1. Anlage der Bewerbung: Starten Sie mit der Erstellung der Dokumente, die Ihre Bewerbung komplettieren.
  2. Lebenslauf: Widmen Sie sich anschließend der Erstellung eines überzeugenden Lebenslaufs.
  3. Anschreiben: Erst danach verfassen Sie das Anschreiben – es handelt sich hierbei meist um wenige, aber entscheidende Zeilen.

Praktische Unterstützung von B3WERBUNG
Die Formsachen haben wir bereits für Sie erledigt: Auf B3WERBUNG können Sie kostenlos eine Word-Vorlage herunterladen und uneingeschränkt für Ihre Bewerbung nutzen. So bleibt unser Ansatz bestehen: so wenig Theorie wie möglich, so viel praktische Hilfe wie nötig.

Hier kommt Ihre Bewerbung schnell in Form

Damit Sie schnell voran kommen und Ihre neue Bewerbung schon bald Form annimmt, ist das Coaching auf Ihre Bewerbungsunterlagen fokussiert. Erweiterungen und Ergänzungen bringen wir im Bewerber Blog dieser Seite. Dort können Sie sehr gerne die Beiträge diskutieren, hinterfragen und kritisieren – und so selbst an dieser Seite mitwirken. Genug der Vorrede, let´s get cracking, sind Sie dabei?

Dann freue ich mich, Ihnen im Menüpunkt Nr. 1 „ANLAGE“ erneut begegnen zu dürfen. Push to start:

Tipp:
Starten Sie Ihre Bewerbung
mit dem Button und klicken jeweils den nächsten Button am Ende einer Seite – so kommen Sie ohne Umwege und so effizient wie möglich durch das Coaching. Arbeiten Sie dabei parallel an Ihren eigenen Unterlagen, haben Sie fertige Unterlagen am Ende des Coachings erstellt.